n

Как найти работу молодому специалисту

Опубликовано: 28 мар 2016

Как найти работу молодому специалисту

Каждый выпускник учебного заведения оказывается на распутье. Найти ему работу достаточно сложно, поскольку среднестатистический студент не имеет никакого опыта работы, положительных рекомендаций. Поэтому для успешного поиска работы необходимо использовать все возможные методы.

Рекомендации знакомых

Незадолго до выпуска следует распространить среди всех своих знакомых информацию о том, что молодому специалисту нужна работа. Доказано, что большинство людей находят работу по знакомству. Как только появляется вакантное место, другие сотрудники предприятия зачастую быстро находят претендентов на должность среди родственников и друзей. При этом работодатель даже не успеет обратиться в центр занятости.

Нужно расспрашивать людей о работе, которую они выполняют. Это даст понять им, что человека интересует возможность трудоустройства в их фирме. Как только освободиться какое-нибудь место, они могут предложить занять его. При этом не нужно откидывать в сторону предложения поработать неофициально. Безусловно, хотелось бы, чтобы проведенное на работе время входило в трудовой стаж, но, по крайней мере, у человека появиться опыт работы.

Обращение в Государственную службу занятости

Выпускнику обязательно нужно стать на учет в центр занятости. Многие работодатели в поисках надежного сотрудника обращаются именно туда. Однако в маленьких населенных пунктах обычно существуют очень серьезные проблемы с трудоустройством. Порой сотрудники государственной службы прямо говорят своим клиентам, что они не смогут их обеспечить работой.
Даже если ситуация сложилась именно так, все равно следует обратиться в это государственное учреждение и самостоятельно искать работу. При этом время, потраченное на поиски работы, будет записано в трудовую книжку. Кроме того, выпускник будет получать пособие по безработице.

Поиск работы в Интернете

В Интернете есть множество возможностей для поиска работы. Для этого существуют специализированные сайты, на которых можно разместить свое резюме. Составить его совсем несложно. Главное, молодому специалисту представить как можно больше информации о себе. Можно писать о прохождении производственной практики, о подработках во время учебы. Все это поможет заявить о себе, как о человеке, который обладает необходимыми знаниями и навыками.

Найти работу молодому специалисту достаточно сложно, но сделать это возможно. Для этого нужно не бояться рисковать, браться за любую работу, внимательно прислушиваться к рекомендациям знакомых, перечитывать объявления в газетах и на сайтах.

Компания «Персонал в срок» - аутсорсинг персонала для компаний и предприятий.

<< Вернуться на предыдущую страницу